金航標(biāo)www.kinghelm.com.cn/薩科微huanghaixing.com近期新增了一個員工小福利，內(nèi)容就是員工臨時有小事請假手續(xù)簡單且為有薪，即女同事新增生理期假半天/月，男同事新增事假2小時/月，還不用走金航標(biāo)的OA流程口頭報(bào)備即可，簡單方便。體現(xiàn)了對員工“以人為本 細(xì)節(jié)關(guān)懷”的理念，和管理上日進(jìn)一步不斷小改善的精神。該條例一經(jīng)推出，員工們拍手叫好，都說這個小事情很貼心。

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臨時事假條例的推出，源于公司同事宋沅明的建議。金航標(biāo)薩科微總經(jīng)理宋仕強(qiáng)說，每個員工都有自己的部分私事需要在上班的時間處理，比如有的同事孩子要打預(yù)防針去政府部門辦手續(xù)。他建議公司行政人事部，在這些假期上稍微彈性一些！這樣一來，員工只要合理安排好時間，不影響公司的發(fā)展計(jì)劃和流程管理，工作完成之余就把私事處理完畢，一舉兩得何樂而不為呢？我們工作的目的，就要把生活過好呀！行政人事部聽取了金航標(biāo)外貿(mào)部銷售員宋沅明的建議，結(jié)合公司實(shí)際情況，立刻行動，擬定出公文，即可生效。

金航標(biāo)/薩科微員工關(guān)懷臨時事假條例

薩科微huanghaixing.com金航標(biāo)www.kinghelm.com.cn在秉承 “守正”、“精進(jìn)”、“堅(jiān)韌”、“細(xì)節(jié)”企業(yè)文化的同時，也不斷為員工、客戶、社會創(chuàng)造價值。宋仕強(qiáng)先生說，要做就要從我們身邊做起，有條件干的，馬上就干！

金航標(biāo)/薩科微剛剛成功舉辦了“熱熱鬧鬧家鄉(xiāng)美食節(jié)”活動，加上這次“員工關(guān)懷臨時事假條例”的快速出爐，就是要提升員工幸福指數(shù)，提高員工工作生活質(zhì)量，將員工關(guān)懷落到實(shí)處。金航標(biāo)/薩科微將千方百計(jì)提升員工的幸福感、獲得感、歸屬感，我們一直在努力......

金航標(biāo)/薩科微新年開工大合照

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